新员工培训日记之五：军训Style 苦中作乐

　　每天早上5:45一个个就起床、洗漱、穿迷彩服，6:20，我们的早锻炼开始。
　　集合，各小组确定人数，一旦谁迟到，迟到者不会受罚，该小组其他成员要接受惩罚，惩罚结束后还要每个人和迟到者握手。这个惩罚，其实是从心理上增强每个人的团队意识，为了他人，每个人都要做好自己的。一个多星期以来，我们中没有任何人迟到。团队精神的约束力是奠定成功的基石。
　　齐步，走到操场跑道，两圈。这已经成为我们的必修课。六列队伍站好，慢跑，保持队形。夏天的早上太阳出来得很早，这个点已经明显感觉到阳光打在脸上身上的热度，虽然没做硬性规定，一个个还是整齐地穿着长袖长裤的迷彩服，忍受着炎热。迎着太阳，我们在奔跑。一日之计在于晨，早锻炼，刚开始几日，我们还没习惯跑步的节奏，喘气的、体力跟不上的情况都有。没两日，一个个跑得那个轻松，一天没跑似乎都会不习惯。虽然皮肤都明显晒黑了，但更显健康和精神了。“军号嘹亮步伐整齐”，队列有序，步调节奏一致，“121，121”，只听着清脆的脚踏地声音……军训进行时，纪律和团队意识培养中。
　　跑道还有金华农信、邮储两个单位也在早锻炼，一跑步就有很多人请假站边上。我们，一个个坚持着参加跑步，没人请假，一对比，团队自豪感就上来了：看，我们团队步调多一致不拖后腿。也有信心相信我们这届合行的新人们不但不拖做强做优的后腿，还能为路合行注入新鲜的活力。
　　有天早晨，教官和我们玩一种叫“桃花朵朵开”的游戏，所有人围成一个大圆圈。教官：桃花朵朵开。我们：开几朵？教官：6\5\7\8\朵。话音一落，我们62人就立马行动开来，扎堆，每组的人数要符合朵数，如果没能凑到相应的人数，就要跑操场一圈。这个游戏，也是让我们培养团队意识，并且让我们加速与人相熟。在凑人数很紧张的氛围里，或者从圆的这头跑到圆的对面，或者从男生群拉一个到女生群凑数，很紧张也很好玩，人之间的那层陌生感瞬间消逝。
我们的军训Style就这样严格、充实且愉快地进行着。（文/应小燕）