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我行召开2020年目标签约大会暨“走千家 访万户 共成长”劳动竞赛推进会
发表时间:2020-01-06 09:47:56

       1月3日,我行召开2020年目标签约大会暨“走千家 访万户 共成长”劳动竞赛推进会。郭丽娅行长作题为《聚焦主业 担当实干 坚定不移地走高质量发展之路》动员报告。会议由李挺副行长主持。

       会上,“浙江农信奋斗者”金时江董事长上台为全行“百晓标兵”颁奖。梅晓晗监事长通报表彰“百晓标兵”。“百晓标兵”代表、支行代表发言。 
       党委书记、行长郭丽娅作动员报告,她充分肯定了全行员工在2019年“顶住压力,屡创佳绩”的决心和干劲,同时也提出“储蓄存款稳不稳?基础工作实不实?分层维护准不准?干劲闯劲足不足?”四大问题,希望全行员工全面复盘,直面问题,端正态度再出发。她强调,2020年,我行要以“走千访万”劳动竞赛为抓手,凝聚发展合力、奋发有为,确保各项业务实现“开门红”、确保“全年红”。针对如何做好当前工作,她提出三点要求,一是聚焦主业,全员参与竞赛“大比拼”,围绕劳动竞赛主题,按月开展大比拼活动,分为启动月、攻坚月、提升月和冲刺月四个阶段,确保各项工作有的放矢、精准发力。二是借力借势,持续打好存款“争夺战”。劳动竞赛期间是客户资金流量大、消费旺盛的时期,我行要早行动,抓住节日契机,持续深化 “大走访”活动,重点抓好客户走访、低成本存款拓展、在外乡贤、ETC和收单业务。三是足额便捷,主动打好贷款“突围战”。着眼“足额”,深挖存量客户;着眼“便捷”,力拓青年客群;着眼“便宜”,力抓流失回流。四是精准支撑,全面打好管理“升级战”。在大比拼中,我行要做好“三加强一严禁”,即加强队伍建设,加强数字化转型,加强成本利润考核,严禁弄虚作假。
       李挺副行长就贯彻落实本次会议提出三点要求:一要振奋精神,全力以赴抓业务;二要突出重点,毫不懈怠抓落实;三要转变作风,凝心聚力促发展。
       林佳副行长解读2020年“走千访万”劳动竞赛活动考核办法,要求按照活动方案,保质保量完成目标任务。
       郭丽娅行长与各支行(部)主要负责人签订目标责任书、廉政责任书、安全责任书、消防责任书、案件防控责任书。业务部门主要负责人、营业网点负责人签署并递交军令状,表示紧盯目标,鼓足干劲,履行承诺,坚决完成任务目标。
       总行班子成员,机关全体人员、中心负责人,各支行(部)班子成员、主办会计、网点负责人(团队长)、客户经理、柜组长等共380余人参加会议。 (文/摄 办公室 李挺)

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